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Le bilan de ...

Le bilan de compétences (éligible CPF)

Le temps est venu de faire le point sur votre vie professionnelle. Vous avez des projets en tête ou besoin d’un changement de métier – statut – domaine mais vous ne savez pas comment vous y prendre. Pour le moment, vous savez uniquement que :

  • Vous avez la sensation d’être perdu.e
  • Vous n’êtes plus motivé.e dans vos missions au quotidien
  • Vous ne vous sentez pas réellement utile dans votre travail
  • Vous ne connaissez pas vos compétences personnelles et/ou professionnelles
  • Vous ne savez pas comment construire votre projet professionnel
  • Vous ne savez pas ce que vous pouvez faire comme métier ou formation

Si vous vous êtes reconnu dans une de ces affirmations, sachez que c’est tout à fait normal. Nous nous forgeons une identité au cours de nos expériences, nous évoluons et sommes amenés à changer. C’est le cycle de la vie. C’est alors que l’on en vient à se dire certaines phrases du type :

  • Je souhaiterais trouver un métier qui fasse sens et où je puisse m’épanouir chaque jour
  • Je voudrais pouvoir identifier et utiliser mon potentiel au quotidien dans mon travail
  • J’aimerai connaître les formations qui pourraient m’aider à évoluer vers mon but
  • Je désirerais savoir communiquer sur mon projet de vie et susciter l’adhésion
  • Je voudrais développer mes aptitudes et ma motivation
  • J’ai envie d’aider mon prochain et de me sentir utile pour le monde…

Tout autant de phrases qui se révèlent être atteignables grâce au bilan de compétences.

En effet, celui-ci vous permet de faire un état de vos compétences, vos désirs, vos projets professionnels afin de préparer un avenir qui soit plus harmonieux avec votre personne. D’ailleurs, pour que le programme soit complet et adapté, nous suivons et respectons 3 grandes phases décrites ci-dessous.

Pour un accompagnement complet et respectueux de soi

Formule
Bilan de compétences 24H+
À partir de 1950€
11 séances
  • Phase préliminaire (gratuit) : Confirmer votre engagement ; définir et analyser vos besoins ; découvrir les conditions, méthodes et techniques du bilan de compétences.
  • Phase d’investigation : Analyser ses motivations et intérêts ; d’identifier ses compétences et aptitudes ; déterminer ses possibilités d’évolution professionnelle.
  • + Agir sur une situation bloquante ; analyser ses peurs et croyances ; réduire son stress.
  • Phase de conclusion : Prendre connaissance des résultats détaillés ; favoriser ou non la réalisation d’un projet professionnel / projet de formation ; prévoir les étapes de la mise en œuvre projet.
  • Entretien de suivi (gratuit) : Une séance post accompagnement après la fin du programme pour rester sur la bonne voie.
Réserver un appel découverte
Formule
Bilan de compétences 24H ++
À partir de 2150€
13 séances
  • Phase préliminaire (gratuit) : Confirmer votre engagement ; définir et analyser vos besoins ; découvrir les conditions, méthodes et techniques du bilan de compétences.
  • Phase d’investigation : Analyser ses motivations et intérêts ; d’identifier ses compétences et aptitudes ; déterminer ses possibilités d’évolution professionnelle.
  • + Agir sur une situation bloquante ; analyser ses peurs et croyances ; réduire son stress.
  • + 2 séances de coaching renforcés sur une thématique spécifique (CV/LM/Pitch OU Projet entrepreneurial OU Gestion des conflits et Communication Non Violente...).
  • Phase de conclusion : Prendre connaissance des résultats détaillés ; favoriser ou non la réalisation d’un projet professionnel / projet de formation ; prévoir les étapes de la mise en œuvre projet.
  • Entretien de suivi (gratuit) : Une séance post accompagnement après la fin du programme pour rester sur la bonne voie.
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Pam coaching est un organisme de formation éligible au CPF

Pam coaching à toujours eu à cœur de proposer à ses clients le meilleur. C’est pourquoi, nous sommes fier de vous annoncer que nous sommes référencés comme organisme de formation, certifié “Qualiopi” et éligible au Compte Personnel de Formation (CPF).

Qualiopi est une certification unique sur la formation professionnelle sous l’angle de la qualité. Elle permet aux financeurs de la formation professionnelle de vérifier la conformité des organismes de formation vis-à-vis des 7 critères qualité (32 indicateurs) définis par la Loi.

Cette certification qualité permet d’établir des demandes de financement pour nos bilan de compétences auprès de vos opérateurs de compétences (OPCO) et via votre Compte Personnel de Formation (CPF).

Vous pouvez avoir directement accès aux bilans de compétences sur votre compte personnel de formation via les liens ci-dessous :

N.B : Attention, le nom de notre organisme de formation est connu sous l’appellatif de sa représentante “Jennifer Sawczuk”.

Bilan de compétences PERSONNALISE 24H++ avec COACHING SPECIALISE (à distance)
Septembre 2022
Bilan de compétences PERSONNALISE 24H++ avec COACHING SPECIALISE (à Osny)
Septembre 2022
Bilan de compétences PERSONNALISE 24H++ avec COACHING SPECIALISE (à Cergy)
Septembre 2022
Bilan de compétences PERSONNALISE 24H++ avec COACHING SPECIALISE (à Poissy)
Bilan de compétences PERSONNALISE 24H+ (à distance)
Bilan de compétences PERSONNALISÉ en présentiel 24H+ (à Osny)
Bilan de compétences PERSONNALISÉ en présentiel 24H+ (à Cergy)
Bilan de compétences PERSONNALISÉ en présentiel 24H+ (à Poissy)

Les résultats du bilan de compétences

Ceux qui parlent le mieux de cet accompagnement sont ceux qui l’ont pratiqué. Le bilan de compétences leur a permis de réussir leur transition de carrière et de développer leur épanouissement professionnel. Les résultats notables sont les suivants :

  • Identifier l’entièreté de son potentiel et de ses ressources
  • Définir son projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation
  • Utiliser ses atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière
  • Élargir son champ d’horizon et découvrir son orientation professionnelle
  • Apprendre à gérer son stress, ses peurs et ses blocages
  • Développer son potentiel pour une carrière plus épanouie

Dans le cadre de cet accompagnement depuis janvier 2020, 100% des personnes ayant terminé leur bilan de compétences avec PAM COACHING sont satisfaites.

N’hésitez pas à consulter l’avis de nos anciens talents sur notre page google. 100% authentique et vérifié.

Quelle est la méthode ?

Dans ce programme complet, vous aurez :

  • 24h de travail effectif pour déterminer un projet professionnel cohérent et congruent
  • Des exercices inédits et des actions à réaliser entre les séances pour avancer efficacement dans le temps
  • Une plateforme unique en ligne avec des accès privés pour la totalité de votre parcours
  • La mise en pratique de la pédagogie active pour devenir acteur de vos apprentissages
  • Une séance post accompagnement après la fin du programme pour rester sur la bonne voie

A qui s'adresse le bilan de compétences ?

Le bilan de compétences s’adresse à toutes les personnes souhaitant faire le point sur leur carrière professionnelle ou voulant valider un projet de formation.

Attention, la demande de prise en charge financière diffère selon votre statut (demandeur d’emploi ; cadre ; employés du service public…).

Comment se déroulent nos séances ?

  • Combien de temps dure le programme ?

La durée du programme est de 3 mois en moyenne.  Il est recommandé de garder un rythme entre 1 à 2 semaine entre chaque séance afin que vous puissiez avoir le recul nécessaire ainsi que le temps de réaliser tous ces exercices.

  • Où les séances ont-elles lieu ?

Les séances relatives au bilan de compétences sont réalisées à partir d’un outil de visioconférence précédemment sélectionné ensemble (Skype ou Google Meet). Cependant, il est également possible de réaliser cet accompagnement en présentiel, face à face à Osny (ou Cergy / Poissy selon, conditions mentionnées sur MonCompteFormation.fr ainsi que dans le «Catalogue»).  Si vous pensez avoir des difficultés pour suivre le bilan de compétences, veuillez «me contacter» pour la mise en place de dispositions spécifiques.

  • Combien de temps dure une séance ?

Le temps varie selon la séance de 1 heure à 2 heures en moyenne. Il est toujours préférable de bloquer 15 minutes avant pour se préparer et vérifier son équipement ainsi que 30 minutes après la fin de la séance, en cas de léger dépassement d’horaire. Nous se serons que vous conseiller d’être dans un endroit au calme pour une concentration maximale.

  • Comment faisons-nous pour planifier une séance ?

Pour nos rendez-vous, nous convenons de la date et de l’horaire en amont de la validation de votre dossier. Nos rendez-vous sont définis conjointement selon votre disponibilité et dans le respect du plan de déroulement du bilan de compétences en 3 mois et 3 phases (phase préliminaire/d’investigation/de conlusion) conformément au Décret n° 2018-1330 du 28 décembre 2018 relatif aux actions de formation et aux bilans de compétences.

  • Comment puis-je financer mon bilan de compétences ? 

En individuel : Vous pouvez mobiliser vos heures de CPF et ainsi couvrir le coût de la prestation. Lorsque le salarié utilise son CPF pour un bilan réalisé hors temps de travail, l’employeur n’a pas à être informé. Vous pouvez avoir directement accès à nos bilans de compétences sur votre compte personnel de formation via ces liens :

Sinon, il est possible de le financer sur ses fonds propres. Afin de faciliter au mieux les aspects liés aux règlements, il est désormais possible de procéder au paiement par virement bancaire ou via l’application Lydia en plusieurs fois.

Par l’entreprise : Le bilan de compétences est obligatoirement réalisé par un prestataire extérieur à l’entreprise. Si le bilan est à la demande de l’employeur, le consentement du salarié doit être notifié par écrit. La rémunération du salarié est alors maintenue si le bilan a lieu sur le temps de travail. L’entreprise peut faire une demande de prise en charge à son opérateur de compétences (OPCO) en mentionnant le nom de notre organisme de formation “Jennifer Sawczuk” sous la marque Pam Coaching ou en prenant directement «contact» avec nous.

  • Quand faut-il réserver ? 

Généralement, les réservations pour les bilans de compétences se font en amont (3 mois à l’avance). Néanmoins, nous vous invitons à « réserver ton appel découverte » dès que vous commencez à ressentir le besoin de vous faire accompagner car, le nombre de place est limité et il peut y avoir un délai d’attente.

  • Quelle est la suite ?

Si vous êtes prêt.e. à vous lancer dans l’aventure, il vous suffit de me contacter via « un appel découverte » pour que l’on échange sur votre projet professionnel. Nous avançons “step by step” et nous verrons à ce moment-là les détails. Si vous avez une quelconque question, n’hésitez pas à m’écrire ou me joindre par téléphone. Mes coordonnées sont disponibles dans la rubrique « me contacter ».

Votre bilan de compétences à Osny

Bonne nouvelle, Pam Coaching est ravie de vous retrouver dans le Val d’Oise pour vous accompagner sur votre parcours professionnel. Venez réaliser «votre bilan de compétences à Osny» et bénéficiez d’une approche unique dans la région. Nous vous accueillons au sein de notre cabinet dans un cadre chaleureux, professionnel et respectant les règles de confidentialité. Venez bénéficier de séance en face à face, sans interférence, en total bienveillance. Les «bilans de compétences Osny» sont éligibles au CPF et sans coût supplémentaire. N’attendez plus et «réservez votre appel découvert gratuit».

Votre bilan de compétences à Cergy

Afin d’accompagner l’ensemble de nos talents P.M.R, nous sommes heureux de vous retrouver pour votre «bilan de compétences à Cergy » au sein de l’espace Stop & Work (selon conditions). Idéalement situé et accessible en voiture (parking sur place) ou en train, cet espace lumineux et verdoyant est pourvu de tous les dispositifs nécessaire à l’accueil du public à mobilité réduite. Séance en face à face sur devis détaillé, bilan éligible au CPF.

Votre bilan de compétences à Poissy

Retrouvez également Pam Coaching dans les Yvelines pour vous accompagner sur votre projet professionnel. Nous pouvons vous accueillir au sein de l’espace coworking de Poissy pour des séances en face à face (selon conditions). Un devis détaillé sera alors proposé. Le «bilan de compétences Poissy» est également éligible au CPF. N’attendez plus et «réservez votre appel découvert gratuit».

Le Conseil Européen du Coaching, du Mentorat et de la Supervision

PAM COACHING est soucieuse d’accompagner ses talents avec le plus de neutralité et bienveillance possible. C’est pourquoi, nous sommes heureux de vous informer que nous faisons parti intégrante de Maions (association national composé exclusivement de formateurs en bilan de compétences et coach certifiés RNCP). De plus, nous appliquons le code de déontologie d’EMCC (Syndicat Européen de coaching), qui établit plusieurs règles pour le professionnel : Etre supervisé, avoir soi-même été accompagné et faire partie de groupes d’échanges avec ses confrères (nous respectons ce règlement). Ainsi, le suivi de ces préceptes vous assure un accompagnement de qualité, professionnel et adapté.